为全面总结和交流先进班集体创建活动的经验和成果，提升学工管理能力，提高班级建设水平，电气工程学院与建筑工程学院于2026年1月5日在数字经济大楼开展了学生工作交流分享会。会议围绕“多维度赋能班级建设”主题，聚焦舆情管理、就业引导、班干培养等共性问题，开展经验分享与案例研讨。两院分管学工负责人及辅导员共17人参会。

电气工程学院辅导员温志平老师所带班级2024电子信息工程技术（电力电子方向）2、2024智能制造装备技术1均荣获2024-2025学年先进班集体称号，温老师从分层分类舆情响应机制、“目标导向”就业指导实践、“班助制度”管理模式、跨学院联谊活动等方面分享了学生工作管理经验。

建筑工程学院辅导员阳世龙老师分享了班级管理中“讲规矩、讲规划”两个着力点和实施“制度+成长”双落地策略，引入工程项目管理的“PDCA循环”理念，帮助学生制定学习成长目标计划并动态调整，并实行“网格化”管理模式提升学生自我管理能力。

与会老师就学生党建、团学活动、心理健康、危机事件应对等共性问题展开了热烈深入的交流与研讨。大家结合工作中的典型案例，分析问题、分享策略，现场气氛融洽活跃。

此次交流分享会，是电气工程学院与建筑工程学院在班级管理经验上的深度互鉴，未来两院将持续深化沟通合作，秉持 “以制度为基、以专业为核、以人文为魂”的班级工作理念，让班级工作既贴合学科特色，又实现资源互通，真正成为服务学生全面成长的坚实载体，为培养高素质人才注入更强动力。