为进一步拓宽学生就业渠道，精准对接用人单位需求，11月1日，教育学院组织35名学生前往川南幼儿师范高等专科学校，参加由该校举办的“2026届毕业生双选会”。此次活动不仅为学生搭建了与优质企业面对面交流的平台，更深化了两院在人才培养与就业服务领域的合作，为区域教育人才输送注入新动能。

在招聘会现场，教育学院党总支副书记赵铁柱与辅导员赵薇老师主动与用人单位对接交流，详细了解企业的招聘需求、岗位要求、薪资待遇及职业发展路径。针对部分用人单位提出的 “复合型教育人才”需求，赵铁柱向企业介绍了近年来在课程体系改革、实践教学强化、校企合作育人等方面的举措，重点推荐了具备“教学能力+创新思维”的优秀毕业生，同时邀请多家优质企业后续走进学院开展专场宣讲会，进一步深化校企合作。

毕业生们则带着精心准备的简历，积极与用人单位沟通。在各个展位前，学生们结合自身专业特长与职业规划，主动询问岗位细节，展现出良好的专业素养与求职热情。

此次招聘会中，教育学院毕业生共投递简历100余份。后续学院将持续跟踪学生求职进展，通过“一对一就业指导”等举措，帮助学生顺利实现就业，同时将进一步整合校企资源，组织更多精准化、专业化的就业服务活动，切实为学生的职业发展保驾护航。

（撰稿：张榆浇）